Daniel Martens und Sascha Steinhardt sind die führenden Köpfe hinter SMC Jobs. Sie werden durch ein hoch motiviertes und kompetentes Team von Key-Account-Managern und Beratern unterstützt.

Kennengelernt haben sich die beiden während ihres Studiums zum Wirtschaftsingenieur. Aus dem Wunsch, jungen Ingenieuren zu einem erfolgreichen Berufseinstieg zu verhelfen, ist SMC entstanden.

Der persönliche, intensive Kontakt mit dem einzelnen Mitarbeiter ist ein Markenzeichen von SMC. Zahlreiche Vermittlungserfolge, ein stetig wachsendes Netzwerk, sowie zufriedene Kunden und Mitarbeiter bestätigen die Erfolgsstrategie von SMC.

Für den strategischen Aufbau und der richtigen Marktplatzierung im Office & Finance Bereich wurde Herr Simon Martens als Fachbereichsleiter hinzugezogen.

Simon Martens begann seine Ausbildung und berufliche Karriere bei einem international agierenden Unternehmen aus der produzierenden Industrie.

Hier entstand auch seine Prägung für kompromisslose Kundenorientierung.

„Nur wer ständig den Kontakt zum Kunden hält und nur wer alles über seinen Kunden weiß, kann auch seine Anforderungen verstehen und den richtigen Mitarbeiter finden.“

Nach dieser Zeit verantwortete er mehrere Jahre die Führung des internationalen Vertriebs für ein Unternehmen der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie. Simon Martens „brennt“ für innovative, dynamische Geschäftsmodelle und steht für Zielorientierung und unternehmerische Verantwortung. Seine Sektor-Expertisen vertieft er stetig, besonders im Bereich Finance und Banking, immer mit dem fundamentalen Gespür für Kundenorientierung und aktueller Arbeitsmarkteinschätzung.